ETIKETA

ΓΥΝΑΙΚΕΣ

Το μισθολογικό χάσμα «κοστίζει» από τον πρώτο μισθό μέχρι την σύνταξη – 16% χαμηλότερες αποδοχές για τις γυναίκες

Το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων (gender pay gap) αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους δείκτες των ανισοτήτων στην αγορά εργασίας, καθώς αποτυπώνει τη διαφορά...

Στη Βουλή το νομοσχέδιο για την «ισότητα αμοιβών» ανδρών και γυναικών – Τι προβλέπει

Την ερχόμενη Παρασκευή, 26 Ιουνίου, αρχίζει στην κοινοβουλευτική επιτροπή Κοινωνικών υποθέσεων, η επεξεργασία του νομοσχεδίου του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο «Ενίσχυση...

Μισθολογική διαφάνεια: Τέλος χρόνου για την κατοχύρωσή της στην ΕΕ – Η Ελλάδα στις χώρες που έχουν μείνει πίσω

Νέους κανόνες θέτει η ΕΕ προκειμένου να διασφαλιστεί η διαφάνεια στους μισθούς, με τη σχετική κοινοτική οδηγία 2023/970 να πρέπει να έχει ενσωματωθεί στο...

Αυξάνεται η ανεργία – Στο 10,6% διαμορφώθηκε το α’ τρίμηνο του 2026, ανακοίνωσε η ΕΛΣΤΑΤ

Παρά τους ισχυρισμούς της κυβέρνησης για μείωση της ανεργίας, τα στοιχεία την διαψεύδουν, για μία ακόμη φορά, αφού όπως ανακοίνωσε η ΕΛΣΤΑΤ η ανεργία...

Eurostat: Πόσες γυναίκες επιστήμονες και μηχανικοί υπάρχουν στην ΕΕ – Τι ισχύει στην Ελλάδα

Οι επιστήμες και η μηχανική θεωρούνταν πάντα, στερεοτυπικά μιλώντας, αντρική υπόθεση. Με την πάροδο του χρόνου, οι γυναίκες «κατακτούν» θέσεις των επιστημονικών κλάδων όλο...

Eurostat: Νέοι χωρίς δουλειά και σπουδές – Η Ελλάδα ανάμεσα στις χειρότερες θέσεις της ΕΕ

Τα στοιχεία της Eurostat για τους νέους που δεν εργάζονταν ούτε παρακολουθούσαν προγράμματα σπουδών ή κατάρτισης (NEET – Not in Employment, Education, or Training)...

Νομοσχέδιο για τη διαφάνεια στους μισθούς – Eνσωμάτωση κοινοτικής οδηγίας… στο παρά πέντε

«Ο μισθός δεν έχει φύλο» είναι το κεντρικό σλόγκαν το υπουργείου Εργασίας, παρουσιάζοντας το νομοσχέδιο για την ισότητα στις αμοιβές  ανδρών και γυναικών. Η...

Μισθολογικό χάσμα: Οι δύο «κόσμοι» στην αγορά εργασίας – Οι γυναίκες βλέπουν εμπόδια, οι άντρες μιλούν για ισότητα

Παρά τις δεκαετίες συζητήσεων γύρω από τη μισθολογική ισότητα, πολλές γυναίκες εξακολουθούν να πιστεύουν ότι βρίσκονται σε μειονεκτική θέση στον εργασιακό χώρο.Νέα δημοσκόπηση του...

Αμοιβές: Κυρώσεις σε επιχειρήσεις που εμφανίζουν μισθολογική απόκλιση άνω του 5% μεταξύ των δύο φύλων

Κανόνες και υποχρεώσεις για τους εργοδότες, αλλά και δικαιώματα ελέγχου για τους εργαζόμενους εισάγει το υπό κατάρτιση νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας, το οποίο φιλοδοξεί...

Δημογραφικό: Η μεγάλη μεταβολή στο πλήθος των γεννήσεων και μια κρίσιμη παράμετρος

Η γήρανση του πληθυσμού, παγκοσμίως, χαρακτηρίζεται από τους ειδικούς ως ένας «πολλαπλασιαστής κινδύνων». Το δημογραφικό δεν είναι ένα μεμονωμένο πρόβλημα αποτελεί μια κρίσιμη πρόκληση...

ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ